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#19:
#5 Trabajo en RRHH en una empresa del IBEX 35 y ni te puedes imaginar lo fácil que es ver si una persona miente o al menos adultera el currículo exagerando cosas. Cuando por ejemplo ponen nivel inglés experto, y ponen que tienen el "first certificate" o "licenciado en" y luego resulta que es un curso del paro. El mío propio, con casi 27 años de carrera profesional a mis espaldas, ocuparía 19 hojas, pero lo puedo reducir a una. También te puedo decir que en nuestra empresa se sigue la política de imprimir todos los currículos, seleccionar la mitad aleatoriamente y tirar el resto bajo el pretexto de que queremos solo candidatos con suerte en la vida.
Hace poco tuvimos un chico joven, bien vestido, aplicando a un puesto de Area Manager. Es el clásico ejemplo de un mal candidato. En primer lugar, no pongas como foto de tu CV una en la que sales con un político, sobre todo si éste ha sido imputado por corrupción. Tampoco respondas a ¿Cómo te describirías? ¿Porqué deberíamos escogerte? o ¿Cual es tu mayor virtud? repitiendo una y otra vez que tienes 35 matrículas de honor. Tampoco describas tu experiencia profesional diciendo que eres Gestor Público y que ejerces como actividad profesional vocacional la Gestión Pública, o como te gusta decir la gestión de la "res pública", es decir, la llamada "cosa pública". Tampoco es bueno que al acabar la entrevista saques tu iPad y pongas un vídeo de presentación en el que sales tu explicando como salir de la crisis. Tuvimos que llamar a seguridad para escoltarle afuera tras requerir que le entrevistara el Consejero Delegado de la empresa.
Hace poco tuvimos un chico joven, bien vestido, aplicando a un puesto de Area Manager. Es el clásico ejemplo de un mal candidato. En primer lugar, no pongas como foto de tu CV una en la que sales con un político, sobre todo si éste ha sido imputado por corrupción. Tampoco respondas a ¿Cómo te describirías? ¿Porqué deberíamos escogerte? o ¿Cual es tu mayor virtud? repitiendo una y otra vez que tienes 35 matrículas de honor. Tampoco describas tu experiencia profesional diciendo que eres Gestor Público y que ejerces como actividad profesional vocacional la Gestión Pública, o como te gusta decir la gestión de la "res pública", es decir, la llamada "cosa pública". Tampoco es bueno que al acabar la entrevista saques tu iPad y pongas un vídeo de presentación en el que sales tu explicando como salir de la crisis. Tuvimos que llamar a seguridad para escoltarle afuera tras requerir que le entrevistara el Consejero Delegado de la empresa.
#5:
Tiene un CV de 66 páginas
Suerte si quiere que alguien de RRHH lo lea. Yo tengo 2 paginas y nunca lo leen...
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#14:
Me he acordado de esta
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Publicado hace 11 años por
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Comentarios
Tiene un CV de 66 páginas
Suerte si quiere que alguien de RRHH lo lea. Yo tengo 2 paginas y nunca lo leen...
#5 También he flipao, con eso tiene para otro libro
#5 A mi me llega un CV de un pisquiátra y ya te digo que un vistazo le echo.
#5 ¿Tú crees que con todo lo que ha hecho este tío busca trabajo? A este tío ya se la suda todo y no tiene ningún reparo en decir lo que piensa. A mí me ganó cuando en un programa en Prime-Time y rodeado de gente fue capaz de decir sin despeinarse que una mujer a la que le llega la menopausia puede ser muy buena en el cuidado de los demás pero jamás puede ser una buena jefa en una empresa.
#5 #16 Tendrá 66 páginas pero llevo viendo a este anormal retrogrado por todos los programas televisivos desde hace 10 años y habla como si viviese en el siglo 19
#5: Para tener trabajo en una cadena de comida rápida necesitas como mínimo 80 páginas y por las dos caras.
Y con suerte cobras el SMI. #Marca_España
#5 Trabajo en RRHH en una empresa del IBEX 35 y ni te puedes imaginar lo fácil que es ver si una persona miente o al menos adultera el currículo exagerando cosas. Cuando por ejemplo ponen nivel inglés experto, y ponen que tienen el "first certificate" o "licenciado en" y luego resulta que es un curso del paro. El mío propio, con casi 27 años de carrera profesional a mis espaldas, ocuparía 19 hojas, pero lo puedo reducir a una. También te puedo decir que en nuestra empresa se sigue la política de imprimir todos los currículos, seleccionar la mitad aleatoriamente y tirar el resto bajo el pretexto de que queremos solo candidatos con suerte en la vida.
Hace poco tuvimos un chico joven, bien vestido, aplicando a un puesto de Area Manager. Es el clásico ejemplo de un mal candidato. En primer lugar, no pongas como foto de tu CV una en la que sales con un político, sobre todo si éste ha sido imputado por corrupción. Tampoco respondas a ¿Cómo te describirías? ¿Porqué deberíamos escogerte? o ¿Cual es tu mayor virtud? repitiendo una y otra vez que tienes 35 matrículas de honor. Tampoco describas tu experiencia profesional diciendo que eres Gestor Público y que ejerces como actividad profesional vocacional la Gestión Pública, o como te gusta decir la gestión de la "res pública", es decir, la llamada "cosa pública". Tampoco es bueno que al acabar la entrevista saques tu iPad y pongas un vídeo de presentación en el que sales tu explicando como salir de la crisis. Tuvimos que llamar a seguridad para escoltarle afuera tras requerir que le entrevistara el Consejero Delegado de la empresa.
#19 ¿Tu currículum 19 hojas? Yo creo que en toda la wikipedia no cabe...
#20 #21 #22 #27 A lo mejor peco de ingenuo, pero me da que lo de #19 es una sutil crítica,
. Primero a la tanta veces denostada forma de seleccionar currículos al azar en un mundo pretendidamente meritocrático, segundo la mención nada velada a Pablo Álvarez Meana, del que parece que ya nadie se acuerda, 
. Evidentemente Pablo no le ha presentado el currículo a #19, pero se mofa de cómo se venden los que quieren llegar a la cúspide gracias a sus relaciones. Ya nadie se acuerda del gesto de la cosa pública en Menéame.
Y me da que mucha gente así lo ha entendido : P
#19 RRHH en una empresa del IBEX-35 y tu comentario apesta a perdonavidas y a "porqueyolovalgo". Lo mejor es que "solo queremos gente con suerte en la vida".
Si no fuera por lo que esquilman a España, no quedaba ni una sola empresa del IBEX en pie. Solo Inditex.
#19 tu cv NO cabe en 19 paginas
mientesobresuexperiencia
#19 odio a la gente de RRHH
#19 Cuando salga una noticia sobre cruising también vas a decir que pilas en los parques?
mientesobresuexperiencia
#19
Pues teníais que haberle contratado, Pablo Meana os daría mucho cache como empresa y conseguiríais pasar del IBEX 35 al IBEX 36, como poco.
Nota: parece que algunos no han pillado la coña y la referencia...
#5 ¿Y después de más de 24 horas la votas errónea?
#34 Crei que ya lo habia hecho antes por eso le he dao ahora!!! A mi es que me parece que va soltando cosas asi al tun tun, pero claro para gustos colores. Estoy muy empanado con las vacas...
Me he acordado de esta
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Y sobre el sucidio
Día Mundial para la Prevención del Suicidio/c2#c-2
Factores, Estadísticas y otros datos sobre el suicidio/c2#c-2
#14 Gracias, ¡cuanta información!
Mira que son bonitas estas cosas a posteriori.
#2 La verdad es que es triste el análisis. Y evidentemente el momento de sacar conclusiones y tratar de mejorar aquello que se pueda es después.
Dr. Cabrera como siempre diciendo verdades como puños. Un auténtico crack.
Preguntar a un psiquiatra "¿Cómo afecta a esto la ‘Ley Mordaza’ que ha aprobado el PP?" es un calzador de libro.
#7 ¿Has leído la respuesta?
¿Calzador? Pues creo que precisamente por lo que trataban en la entrevista, de frustraciones no de suicidios, es más que lógico enlazar el estado de las cosas con quien mejor puede definir un estado mental.
#8 Pues a mí me ha parecido totalmente fuera de lugar. La entrevista trataba del copiloto de Germanwings y una acción completamente desprovista de connotaciones políticas y del todo ajena a la realidad española. Si podemos estirar el razonamiento hasta hablar de la "Ley Mordaza", también lo podríamos relacionar con la alimentación o el cambio climático. Otra cosa sería si se hubiera tratado de un desauciado que se suicida, o un terrorista que secuestra un avión con una finalidad política.
#9 Es psiquiatra y hablan del funcionamiento de la psique en diferentes contextos. En una entrevista es más que normal, y lógico, aprovechar para dentro del campo del entrevistado pedir su opinión acerca de otros temas que el medio crea oportunos y/o relevantes. Insisto, sólo con la respuesta ya tienes la justificación a la pregunta y es oportuna y muy relevante. Ojo, no trato de convencerte, sólo trato de sazonarlo
Tranqui, colega,
la sociedad es la culpable
que sociedad no hay más que una
y a tí te encontré en la calle.
Siniestro Total
Rel.: Germanwings: ¿Se podría haber detectado la tendencia suicida del copiloto?
Germanwings: ¿Se podría haber detectado la tendenc...
humanocomportamiento.blogspot.com.esAl final la culpa de lo de Germanwinds la van a tener los pasajeros.
#32 La culpa siembre es del
A ver niños del negativo... si no dejáis que suba a portada no os lleváis nada
#LobbyMnm020
No había terminado de leerla entera:
Y con tanta crisis, tanto chorizo y tanta tragedia, dígame –y lo dejo en paz- una receta para ser felices.
"Lo que hay que hacer, en esta situación caótica, es volver a los orígenes de la felicidad. Tener un amigo, tomar un café, dar un paseo y mirar el cielo. Volver a la base porque si tiramos más alto, al final nos vamos a estrellar. "
#12 Coño, lo que yo intento hacer continuamente. Y no pretender tener más de lo que puedes abarcar.
No sé por qué pero me da a mí el pálpito de que cuando salga al final lo que ha pasado igual muchos "expertos" se tienen que tragar sus palabras.
Y no es conspiranoia. No suscribo ninguna de las chaladuras conspiranoicas que rulan por ahí. Es prudencia y haber visto ya un par de veces que al final las cosas en estas catástrofes no eran lo que parecían al principio.
En este asunto del piloto suicida, yo diria que la mayor responsabilidad la tiene la psiquiatria, que no supo ni tratar el trastorno ni evitar el suicidio y el desastre.
Lo que hay que hacer, en esta situación caótica, es volver a los orígenes de la felicidad. Tener un amigo, tomar un café, dar un paseo y mirar el cielo. Volver a la base porque si tiramos más alto, al final nos vamos a estrellar.
Me cuesta imaginar que una depresión "justifique" ser tan hijo de puta, hasta donde yo sé lo habitual es que los suicidas no hagan daño a nadie, los que lo hacen son unos pocos y habría que ver qué otra mierda tienen en la cabeza además de depresión. Si es un tío capaz de darle igual matar a toda esa gente no se le pueden dejar sus vidas en su mano. A mi no me convence que digan que estaba deprimido y ya está.