#3 Y por que en USA y Japón es un negocio liberado y en España es un servicio protegido por la constitución.

#109 Ese artículo es verdadero periodismo de investigación. Es magnífico. Lo leí hace dos o tres años, cuando salió, y quedé alucinado con toda la cadena de causas y efectos que provocan que a un paciente se le acaben cobrando 20 dólares por una tirita.

Largo, pero vale la pena leerlo enterito.

#2 No, menciona la dificultad de medir el coste... pero la conclusión es bastante clara...

#2 Precisamente no lo confunde, y eso se ve al final del articulo cuando habla de los partos. Lo mejor del articulo esta al final, cuando dice quien es el que realmente paga la sanidad cara en USA (los que no tienen seguro).

#42 36000 no es miserable

#42 cuantos medicos conoces en España que vivan miserablemente?
Yo los que conozco viven bastante bien. Por lo tanto independientemente de que mereciesen ganar mas todavia, no me parece que su sueldo sea miserable

#4 Premio para el caballero

#4 pero que dices tío. No sé de donde habrás sacado esos datos pero en Madrid un médico no llega ni de coñá a esas cifras. Y lo de las guardias a 21€ por hora es de risa ya será en bruto sin impuestos y contando mil millones de complementos eso no lo cobra ni un jefe de servicio aquí.

#4 Esa explicación no vale: Los precios de España son equiparables a los de Suiza (donde 3000€ al mes los cobras de camarero) o UK. Nuestro sistema es sencillamente mucho más eficiente; o si quieres verlo de un modo menos hispano-céntrico, el sistema de los Estados Unidos es desastroso y cualquier otro país civilizado lo hace mejor.

#4 Es por la millonada que las aseguradoras dueñas de los hospitales pagan hoy en EEUU a cada médico
Lo de las aspirinas a 60$ no tiene nada que ver.

#4 Estaría bien haber leído el post:

datos de 2013, el salario medio anual de un médico en Estados Unidos es de 161.000 dólares, en España, de 64.400 euros. En Alemania están en 91.299, en Francia en 74.400 y en Italia a 71.791.

El salario, que sólo es uno de los costes de un hospital, no explica la enorme diferencia de costes.

#4 Tampoco te creas ehh.

Allí un medico cobra muchísimo más que aquí, pero para nada en proporcion con lo caros que son lo servicios respecto aquí. Ademas un profesional medico tiene que pagar autenticas burradas de dinero para su formación, cosa que aquí es casi gratuita. Allí pagas dinero para formarte en una especialidad, aquí te pagan.

#4 No he visto a ningún médico ni enfermera de la seguridad social no llegar a fin de mes.

Otra cosa es que sean ricos como en USA...

#4 Pues yo prefiero una sanidad universal a habitaciones bonitas.

#4 El propio artículo dice que los niveles salariales de los médios españoles son similares a los de Francia, Italia, Bélgica... paises que tienen unos sueldos medios generales mucho más altos. Esto quiere decir que los médicos comparado con el resto de profesiones están mejor pagados aquí, otra cosa es que los sueldos en España sean más bajos, pero no es un problema especifico del sector sanitario, más bien al contrario.

#4 El pagar salarios adecuados a su formación hace que un gran porcentaje de gente en estados unidos no tenga acceso a la sanidad.

Por otra parte, en USA es prácticamente imposible obtener permiso de trabajo como médico si eres extranjero. No quieren competencia porque así se les acabaría el chollo. O sea, no hay mercado libre de verdad. Ahora tú dile a un yanki que no dejen vender sus productos en terceros países y verás el sermón que te suelta sobre las ventajas de la libertad de circulación y la competencia. Pero eso para los demás, claro, para ellos no.

Y a lo mejor (subrayo a lo mejor) no quieren competencia de médicos de otro países porque en condiciones de igualdad sabríamos quien está mejor formado y quien es mejor médico....

#4 no, no pagan salarios adecuados a su formación, pagan salarios que suponen un coste abusivo para los clientes (pacientes).

No ha sido una vez la que he oído que en según que ciudades las aseguradoras médicas se reparten el mercado en oligopolio.

De esa forma pueden fijar los costes que les salga del pijo.

#1 ¿Por qué la enfermera tiene que ser una mujer y el médico un hombre? ¡Heteropatriarquista!

#1 Supongo que estás siendo irónico.

"A pesar de los altos costos, la calidad del sistema sanitario de EE. UU. es variable y no particularmente superior al de otros sistemas mucho más económicos del mundo"

Resumo los puntos del artículo:
1- La paridad del poder adquisitivo, los 5200 dólares de EEUU se quedarían en 4000 (sigue siendo desproporcionado).
2- Los salarios de los médicos de EEUU son aproximadamente el doble.
3- Casi todos los centros médicos de EEUU son privados y sus inversores y accionistas exigen más beneficios constantemente (Probablemente el punto más importante).
4- En España la sanidad privada se centra en los tratamientos simples.

#12 Y dependiendo de si los gestores elegidos por todos gestionan bien, aplicando el sentido común empresarial y reinvirtiendo en mejorar los servicios con un criterio de coste/rendimiento óptimo, con lo que las empresas privadas que compiten por servir al sistema público de salud también son impulsadas.

#12 No es cierto, depende.

Lo privado funciona de maravilla allí donde hay una competencia intensa y el usuario puede escoger. Sin embargo funciona de pena cuando se trata de monopolios con usuario cautivos. La sanidad esencial es un ejemplo de monopolio cautivo, no se debe privatizar porque si el usuario no puede escoger los precios se disparan a la vez que caen los servicios. El capitalismo se regula por oferta y demanda, si no hay oferta se convierte en un monstruo.

Privatizar servicios en los que solo se presenta una candidatura, como en los hospitales públicos de Madrid, va en contra de todo hasta la teoría económica capitalista. Si no hay competencia es obvio que el servicio será pésimo. Y si a eso le añades que es un monopolio (aunque sea temporal) obtienes resultados vergonzosos y con razón.